Дмитрий Потапов Опубликована 02.11.2018 в 12:16

14 секретов восхождения по карьерной лестнице - карьера

14 секретов восхождения по карьерной лестнице
Не всегда на работе все дается легко и есть возможность стремительно продвигаться вверх. Тем не менее, есть несколько простых секретов, которые помогут вам ускорить этот процесс.

Говорите по делу

Краткость - сестра таланта, как говорится. Когда что-то поясняете или представляете, говорите лаконично и ёмко.

Держите спину прямо

Ваш внешний вид все-таки играет большую роль. Хорошая осанка и улыбка точно не будут лишними, если вы хотите произвести впечатление и выглядеть увереннее в глазах других.

Нет - телефону!

Никому не нравится, когда во время разговора собеседник отвлекается на сообщения в телефоне. Нет ничего плохого в использовании телефона для записи контакта или проверки календаря, но на важных встречах и совещаниях поставьте его в бесшумный режим.

Ведите себя соответственно

Хотите получить повышение, ведите себя должным образом. Будьте активны, уверенны, ответственны в той мере, как если бы уже стали руководителем.

Руководители - тоже люди

У каждого из нас свои причуды, и всякий может ошибиться. Начальники не исключение. Так что стоит объективно воспринимать промахи высшего руководства и относиться с пониманием к их личным качествам.

Адаптируйтесь

Бывают неоднозначные ситуации, когда вы правы, а клиент/коллега/начальник не прав, но так считают не все. Здесь важно не уходить в эмоциональную сферу, а грамотно решать возникшую проблему. Необходимо проявлять гибкость, терпимость и уметь находить компромисс.

Невыполнимых заданий не бывает

Если начальник поручил вам слишком сложное, на ваш взгляд, задание, не спешите сразу же ему сообщить об этом. Возможно, вы драматизируете. Смотрите на ситуацию позитивней, ведь неконструктивной и поспешной оценкой своих возможностей выполнить то или иное поручение вы можете подорвать доверие к себе.

Сообщайте о своих ошибках

Сталкиваясь с проблемами, мы не всегда можем их правильно решить. Ошибки нормальны и, более того, ожидаемы руководителем. Не бойтесь рассказать о своем промахе, но, главное, не снимайте с себя ответственность.

Будь пунктуальны

Пунктуальность не значит приходить точно к назначенному времени, она значит быть готовым к этому времени. Так что приходить на любые встречи лучше заранее, чтобы успеть приспособиться к обстановке.

Что посеешь, то и пожнешь

Чем больше усилий и душевных сил вы прилагаете, тем лучше будет результат. Воодушевление как мотивация приносит куда больше удовлетворения, чем простая погоня за деньгами.

Воспринимайте критику правильно

Критика направлена не на то, чтобы оскорбить вас, а на то, чтобы научить. Большинство получаемой вами критики конструктивно, поэтому всегда принимайте ее к сведению.

Делитесь знаниями

Хороший работник заинтересован в успехе и процветании своей компании, а потому не будет углублен лишь в свою работу. Если вы профессионал в своем деле, постарайтесь поделиться своим опытом с другими.

Не жалуйтесь

Трудности неизбежны, но их нужно преодолевать, а не обсуждать. Лучше постараться решить проблемную ситуацию, спросив совета, а не просто жаловаться.

Не ленитесь

Получая задания, вы должны знать, что соблюдение сроков так же важно, как и качество выполняемой работы. Проявляйте старание, ведь вас оценивают по результату вашей деятельности.

Подписывайтесь на Moneytimes.Ru

Читайте также

Перед началом инвестиций необходимо определить цель сегодня в 8:09
Долги — не для инвестора: как построить финансовую крепость, а не карточный домик из своих первых вложений

Каждый начинающий инвестор рискует попасть в ловушки неуверенности и неверных решений. Как избежать шести типичных ошибок и сделать деньги союзником.

Читать полностью »
Работодатель не может принуждать сотрудника покупать продукцию компании — Госдума сегодня в 7:17
Пережиток прошлого: Госдума официально объявила войну устаревшим и аморальным методам управления

Госдума предупредила работодателей: принуждение сотрудников к покупке продукции компании теперь карается по закону. Чем грозит нарушителям незаконная социальная нагрузка?

Читать полностью »
Россияне стали покупать по полкило красной икры в 2025 году — сегодня в 6:28
Больше за те же деньги: экономика новой упаковки — почему полкилограммовая банка икры стала выгодным выбором

Россияне стали покупать красную икру большими банками. С чем связано изменение потребительских привычек и как на это повлияла цена?

Читать полностью »
В России вступят в силу налоговые изменения  — юрист Илья Русяев сегодня в 6:21
Налоговый вызов для малого бизнеса: почему УСН и патенты станут недоступны для многих с 2026 года

С 2026 года в России вступают в силу масштабные налоговые изменения. Юрист Илья Русяев рассказал о новых вычетах, льготах для семей и ужесточении правил для бизнеса. Что важно знать?

Читать полностью »
Отказ от маленьких трат позволит собрать капитал — Хью Чоу сегодня в 6:02
Ваша чашка кофе крадёт не сто рублей, а целый отпуск: как мелкие привычки незаметно грабят ваш бюджет

Даже небольшие привычки могут обходиться вам в тысячи рублей в год — как понять истинную цену своих повседневных радостей и что с этим делать.

Читать полностью »
Финансовый дневник поддерживает мотивацию в достижении цели сегодня в 4:57
Это не бухгалтерия, а дзен-практика: странный способ, который превращает траты в личную суперсилу

Финансовый дневник — это не просто таблица расходов, а инструмент самодисциплины. Он помогает понять, куда уходит каждый рубль, и меняет отношение к деньгам.

Читать полностью »
Апелляционный суд отклонил иск BSV Claims на $12 млрд сегодня в 2:53
Битва за утраченный шанс: как монета, которая должна была обогнать биткоин, проиграла все суды

Компания BSV Claims в третий раз проиграла суд, пытаясь доказать, что делистинг BSV с криптобирж повлиял на судьбу монеты. Суд отказал в компенсации.

Читать полностью »
Сети с уменьшением лимита дают высокие показатели в перспективе — основатель Taoshi сегодня в 0:48
Искусственный интеллект перешёл на голодный пайк: загадочный халвинг Bittensor перекроит рынок AI-токенов

Сеть Bittensor провела первый халвинг, сократив вознаграждение за блоки вдвое. Как это скажется на токене TAO и будущем ИИ-блокчейна.

Читать полностью »