Сокращенная рабочая неделя: кто имеет право на неполный рабочий день?

Работа на неполный день доступна для определенных категорий граждан, что пояснила ведущий юрист ЕЮС Оксана Красовская в интервью агентству Прайм.

Согласно ее словам, сокращенная рабочая неделя предусмотрена для работников в возрасте до 18 лет, инвалидов 1 и 2 групп, а также для тех, кто трудится в условиях, признанных вредными (3 и 4 степени) или опасными.

Кроме того, данная льгота распространяется на педагогов, медицинских работников и женщин, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях. Красовская отметила, что количество рабочих часов может варьироваться в зависимости от профессии. Например, для медиков установлена 39-часовая рабочая неделя.

Особое внимание юрист уделила медицинским работникам, которые имеют дело с радиоактивными материалами. Для них предусмотрена 24-часовая рабочая неделя, а также для сотрудников, занимающихся ликвидацией объектов, связанных с производством химического оружия.

Кроме того, работодатель обязан установить неполное рабочее время по заявлению беременных женщин, родителей (опекунов), имеющих детей в возрасте до 14 лет (или детей-инвалидов до 18 лет), а также лиц, ухаживающих за больным членом семьи на основании медицинского заключения.