Суд поддержал китаянку, уволенную из-за шести неотработанных минут

Китаянка отсудила деньги за увольнение из-за шести неотработанных минут при том, что в организации она трудилась три года. Об этой истории написал портал South China Morning Post, передает Газета.Ru.

Как говорится в публикации, работодатель выяснил по камерам наблюдения, что за год женщина покинула рабочее место на одну минуту раньше, чем нужно шесть раз. Как объяснили в отделе кадров китаянке, все нарушения происходили в течение одного месяца, на основании чего контракт с ней расторгается. Увольнение было одномоментным и стало настоящим шоком для нее.

Чтобы отстоять свои права, китаянка обратилась с жалобой в местный орган по защите прав трудящихся и подала в суд на компанию. Суд встал на ее сторону, так как руководство предприятия, где была трудоустроена заявительница, не предупреждало женщину о имевших место нарушениях, а, значит, и не имело права внезапно ее увольнять.