Дефицит кадров довел до медстрахования — как бизнес РФ пытается удержать сотрудников

В условиях дефицита на рынке труда работодатели активно оформляют программы корпоративного страхования, пишет "Суверенная экономика". К примеру, сборы в ДМС в 2023 году выросли на 18,6 процента — до 253,5 миллиарда рублей. Годом ранее этот показатель тоже увеличился — на семь процентов.

Примечательно, что аналогичную динамику можно наблюдать во всех секторах, и даже в МСП. Однако среднему и малому предпринимательству сложнее конкурировать с крупными игроками на рынке в этом направлении. Полноценная страховка стоит слишком дорого, по этой причине МСП покупает программы без стоматологии и госпитализации. Малый и средний бизнес впервые заинтересовались этим продуктом на фоне рекордно низкой безработицы.

При этом впервые ДМС покупают по большей части из регионов, а не из столицы или Петербурга, заметил руководитель "Согласия" Дмитрий Суровцев — конкуренция за кадры на данных территориях выше.

Фото: www.freepik.com